Novela zákoníku práce hodně mění u práce na dohodu DPP a DPČ. Přináší také nové podmínky pro práci na dálku tzv. home-office a mění se i podmínky pro doručování dokumentů - včetně výpovědi emailem... Zobraziť viac
Mzdové a platové problémy po novele zákoníku práce - Poskytování mzdy za vykonanou práci nebo náhrady mzdy při různých překážkách v práci patří mezi nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele a práva zaměstnance... Zobraziť viac
Povinnosť vykonať ročné zúčtovanie majú zdravotné poisťovne najneskôr do 30... Zobraziť viac
Jako prakticky vše, co se nějakým způsobem týká lidí, jimž je poskytován nějaký statek nebo služba, se ani obor školství neobejde bez informací o jejich... Zobraziť viac
Jakou novou hmotněprávní argumentaci lze v praxi využít při řešení pracovněprávních sporů? Jaké procesní nástroje napomáhající zaměstnancům lze u soudu využít? Jaké jsou největší problémy pracovního práva a jak je... Zobraziť viac
Učebnice přináší komplexní, přehledný a srozumitelný výklad pracovního práva a představuje teoretický základ oboru... Zobraziť viac
Praktický průvodce vedením personální agendy podle zákoníku práce a souvisejících právních předpisů ve znění k 1. 1. 2009. Autoři se netradičním, ale zároveň přehledným, způsobem zaměřují na nejdůležitější otázky praxe ... Zobraziť viac
Už od kladenia základov trhového hospodárstva je proces reštrukturalizácie podnikov nevyhnutnou súčasťou ekonomického napredovania krajiny. Na druhej strane tento proces pôsobí na existujúce štruktúry ... Zobraziť viac
Vydavateľstvo Poradca prináša aktualizovaný Zákonník práce po novele s odborným komentárom... Zobraziť viac
Publikace přináší unikátní a osobitý pohled známého hlavního metodika Ministerstva vnitra na aplikaci zákona o registru smluv a jako jediná publikace na trhu odhaluje, co dělat v případě, když je smlouva neuveřejněná v registru smluv neplatná.... Zobraziť viac
„Švarc-systém“ práce je zaužívaným názvom pre druh závislej práce vykonávanej formálne prostredníctvom samostatných podnikateľov. V rámci tohto systému je faktický zamestnávateľ odbremenený od administratívnych činností a nákladov súvisiacich... Zobraziť viac
Tato publikace obsahuje výklad zákona o kolektivním vyjednávání a souvisejících ustanovení zákoníku práce. Kolektivní pracovní právo je tak pojímáno komplexně ve svých vzájemných souvislostech. Komentovaná ustanovení jsou doplněna doporučenými postupy... Zobraziť viac
Mezi nejvýznamnější změny flexibilní novely ZP 2025 patří právní úprava zkušební doby... Zobraziť viac
Po vykonaní ročnej uzávierky v mzdovej učtárni vznikajú zamestnávateľovi povinnosti s vykazovaním údajov za predchádzajúci kalendárny rok Jedna z týchto povinností vyplýva zo zákona o službách zamestnanosti, ktorá ukladá... Zobraziť viac
Pro organizace je stále důležitější, aby byly schopny se přizpůsobit neustále se měnícím podmínkám a dokázaly si udržet a rozvíjet zaměstnance v souladu s jejich potřebami, nároky i v souladu s nutností ochrany jejich zdraví... Zobraziť viac
„Dohodáři“ nebo též „brigádníci“... Zobraziť viac
Monografie je zaměřena na nežádoucí chování na pracovišti, která zasahují do osobnostních práv zaměstnance, tedy monitorování, chráněné oznamování (whistleblowing), diskriminaci a šikanu... Zobraziť viac
Jak předejít personálním chybám po novele zákoníku práce - Změny v zákoníku práce mohou způsobit chyby a omyly v personální práci. Jak správně postupovat při dohodách o pracích konaných mimo pracovní poměr, práci na dálku... Zobraziť viac
Život a zdraví jsou to nejvzácnější, čeho se člověku dostane, proto jsou právním řádem chráněny jako absolutní základní práva a hodnoty demokratického právního státu. Náhrada škody a nemajetkové újmy vzniklých pracovním úr Zobraziť viac
Praktický komentář poskytuje komplexní výklad s ohledem na stav textu zákoníku práce platný k 1. 10. 2017, přičemž však zohledňuje fakt, že mnohé změny zákoníku práce, které se staly platnou součástí právního... Zobraziť viac
