Chce zpřístupnit studujícím oboru EMBA (ale i dalším zájemcům) problematiku leadershipu. První část se týká osobnosti leadera a podmínek jeho práce, druhá je zaměřena na leadership v organizaci a třetí na strategické chápání leadershipu.
Kniha je určena jak pro odborníky (lídři, management apod.), tak širokou veřejnost (pro vedoucí pracovníky, manažery, zájemce o studium lidských vztahů a řízení lidí).
