Väčšina iniciatív zameraných na zavádzanie zmien v rámci organizácií prináša len mierne pozitívne výsledky (v tom lepšom prípade), alebo dokonca dramaticky zlyhá (v tom horšom)... Zobraziť viac
Osm kroků úspěšné transformace podniku v turbulentní ekonomice Zobraziť viac
