Třinácté vydání nejuznávanější publikace o řízení lidských zdrojů představuje nové trendy a postupy, včetně případových studií. Armstrong se spoluautorem připravili knihu s cílem, aby řízení lidských zdrojů maximálně... Zobraziť viac
Tato kniha vám ukáže, jak se stát efektivním manažerem. Poradí, jak prostřednictvím motivace, odměňování a správného vedení dostat z pracovníků to nejlepší. Příručka obsahuje také praktická cvičení, šablony a tipy... Zobraziť viac
Požadavky kladené na manažery v dnešním bouřlivém, nejistém a náročném světě bez ustání rostou. Dokonce i ten nejzkušenější manažer musí držet krok s vývojovými trendy a pravidelně si oprašovat základní dovednosti... Zobraziť viac
Tato nová příručka vás krok za krokem provede procesem sestavování úspěšného marketingového plánu. Od marketingového auditu přes stanovení cílů, přípravu rozpočtu, sepsání plánu a jeho prezentaci až po jeho realizaci... Zobraziť viac
Desáté, výrazně přepracované a zmodernizované vydání světového bestselleru představuje nejnovější trendy a postupy v oblasti řízení lidských zdrojů. Výhodou této publikace je, že zpracovává problematiku řízení... Zobraziť viac
Třinácté vydání evropského i českého bestselleru představuje moderní trendy a osvědčené postupy v oblasti řízení lidských zdrojů. V porovnání s desátým vydáním, které mnozí čeští čtenáři dobře znají, je třinácté vydání knihy výrazně přepracované... Zobraziť viac
Don't just be a good manager... be an even better one. For current and aspiring managers alike, this bestselling handbook from expert author Michael Armstrong provides a whistle-stop tour of the skills and techniques you need to succeed... Zobraziť viac
Deciding how to effectively reward staff is one of the most tricky and contentious areas in people management. Getting it right can help promote a motivated workforce, and significantly improve recruitment and retention... Zobraziť viac
